Nos encontramos en búsqueda de Coordinador de Recursos Humanos para integrarse a una operación del sector hotelero.El perfil ideal será responsable de apoyar en la ejecución de los procesos clave del área, manteniendo una gestión ordenada, confidencial y alineada a las políticas corporativas.Requisitos clave:Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares.Conocimiento y manejo de sistemas SAP (módulo de RRHH o SuccessFactors, preferentemente).Dominio intermedio de Microsoft Excel (tablas dinámicas, filtros, fórmulas).Inglés intermedio (oral y escrito).Alta capacidad organizativa, discreción y orientación a resultados.