Head of Human Resources

Jefe/a de Recursos HumanosObjetivoFavorecer la integración y alineación de los empleados a la estrategia organizacional, propiciando acciones que fomenten el crecimiento personal y profesional de los colaboradores, a través de la aplicación del Reglamento Interior de Trabajo y el cumplimiento a las disposiciones de las Normas de Seguridad e Higiene, políticas, procedimientos del área y obligaciones patronales en materia laboral para mantener el adecuado Clima Laboral.ResponsabilidadesEstablecer políticas y procedimientos para apoyar la administración del capital humanoRealizar el procedimiento de alta y baja de personal. Administrar los expedientes de todo el personal de la empresa Administrar el proceso legal laboral de acuerdo con los lineamientos aplicables (STPS y Normas)Realizar Reporte de Horas Trabajadas por Semana en base al plan de producción y el reporte de Tiempo Extra Emitido por Gerencia para reportar el Incident Rate de seguridadParticipar en el establecimiento de relaciones laborales sanas entre Empresa y Sindicato, con el objetivo de crear un clima organizacional congruente con el objetivo del negocioSer un facilitador para la realización de eventos corporativos, coordinando la agenda y garantizando los recursosCumplir con los requerimientos del Sistema de Gestión de EHS (ISO 14001/ ISO 45001) en su versión vigenteCumplir con los criterios establecidos en los procesos de los Sistemas de Gestión IATF 16949, y requisitos corporativos, incluyendo los resultados planeados del procesoExperiencia y ConocimientosExperiencia en Relaciones laborales, negociaciones con Sindicato, rescisiones de personal • Experiencia en Planes de Capacitación personal operativo y administrativoExperiencia en industrias y plantas de manufactura / automotrizNivel supervisión Sr o Jefaturas de RHIngles avanzadoMaestría (deseable)Programas de reconocimiento de personalExperiencia en entrevista por competenciasDesarrollo organizacional – planes de sucesión, planes de carrera (deseable)

Creado: Jue, 01 de Ene de 1970