Director de Proyectos ERP

En Clouzzy buscamos buscamos a quien pueda gobernar el portafolio de proyectos ERP, elevar la calidad de ejecución, cuidar tiempo, costo y margen, ordenar la operación, fortalecer a los PMs y ayudarnos a construir una capacidad de delivery escalable. QUÉ HARÁS - Gobernar la salud del portafolio de proyectos ERP: avance, riesgos, bloqueos, alcance, capacidad y margen. - Diseñar y sostener el modelo de gobierno de los proyectos: comité ejecutivo, comité táctico, cadencias, semáforos y escalaciones. - Asegurar que cada PM opere con disciplina: cronograma vivo, minutas, RAID log, documentación centralizada y seguimiento de acuerdos. - Ordenar el handoff entre ventas y delivery para que cada proyecto arranque con claridad de alcance, riesgos, responsables y objetivos de negocio. - Participar en preventa estratégica de oportunidades medianas y grandes: discovery ejecutivo, riesgos, staffing, viabilidad de entrega y definición de MVP. - Supervisar la rentabilidad esperada de los proyectos y activar acciones correctivas cuando existan desviaciones. - Integrar correctamente Change Management a la ejecución, asegurando que el plan de implementación y el plan de cambio avancen coordinados con sponsors visibles, adopción real y gestión de resistencia. - Impulsar una visión End-to-End de los procesos del cliente, evitando diseños fragmentados por módulo o área. - Gobernar la PMO de delivery de Clouzzy como una PMO ligera, práctica y orientada a ejecución. - Definir e institucionalizar las herramientas con las que Clouzzy gobernará proyectos, portafolio, documentación, riesgos y visibilidad ejecutiva. - Ayudar a definir, junto con Dirección General y CTO, el rumbo de nuestra oferta ERP + IA para que sea implementable, escalable y coherente con nuestra promesa al cliente. - Participar activamente en la preventa estratégica para estructurar proyectos viables desde el inicio y transmitir confianza al cliente. QUÉ BUSCAMOS - 10 a 15 años de experiencia en implementación de ERP, software empresarial o transformación digital. - 3 a 5 años dirigiendo múltiples proyectos simultáneos con interacción frecuente con alta dirección. - Experiencia real en consultoría, partners o integradores. - Capacidad para hablar con sponsors y directivos sobre alcance, riesgos, cronograma, recursos, adopción y rentabilidad. - Criterio financiero para entender horas, costo, margen, cambios de alcance y salud económica del proyecto. - Experiencia integrando Change Management en proyectos de transformación. - Capacidad para pensar procesos con lógica End-to-End. - Perfil capaz de construir sistema, metodología, herramientas y disciplina institucional; no solo apagar fuegos. NOS INTERESA ESPECIALMENTE ALGUIEN QUE: - combine estructura y criterio ejecutivo, - pueda tomar control sin caer en burocracia, - sepa exigir con firmeza y buenas formas, - fortalezca la cultura interna de accountability, colaboración y ejecución profesional, - y entienda que un proyecto exitoso no es solo go-live: también es adopción, estabilidad y resultado de negocio. SERÁ UN PLUS SI ADEMAS TRAES: - Experiencia con Dynamics Business Central, Odoo, SAP B1 o NetSuite, - Exposición a Sure Step, PMO, Prosci o frameworks de Change Management, - Conocimiento de Power Platform, Power BI o IA aplicada al negocio.

Creado: Jue, 01 de Ene de 1970