COORDINACION DE PLANEACION ESTRATEGICA

La persona idónea será responsable de participar en el desarrollo de la visión del futuro de la empresa y en la definición de la estrategia de la compañía a corto, mediano y largo plazo, brindando claridad sobre la ruta de crecimiento y las apuestas a evaluar apoyando en la creación de la estrategia de crecimiento de las unidades de negocio, Responsabilidades Identificar y analizar los factores Macroeconómicos, Políticos, Sociales, Tecnológicos, Ambientales y Legales que tengan algún impacto directo y/o indirecto en las industrias del Grupo. Analizar la industria del sistema de construcción ligero en México y a nivel global, así como de industrias adyacentes, identificando tendencias, jugadores principales, participación de mercado, niveles de precio, rentabilidad, portafolio de productos / servicios, entre otras. Analizar la dinámica competitiva en la industria / mercado y evaluar el posicionamiento actual, de acuerdo a desempeño, fortalezas, ventaja competitiva y capacidades de negocio. Identificar Fortalezas, Debilidades, Oportunidades y Amenazas (FODA). Apoyar en la creación y definición de la estrategia de crecimiento para la compañía y las diferentes unidades de negocio, así como en su comunicación e implementación. Participar en la creación de casos de negocio para evaluar proyectos de nuevas plantas. Incluye la perspectiva estratégica (racional estratégico) y la perspectiva financiera (modelo financiero de flujo de caja descontado). Contribuir en las actividades de M&A: valuación de compañías (flujo de caja descontado y múltiplos), caso de negocio, proceso de due diligence, proceso de integración (PMI). Requisitos Formación académica Licenciatura e Ingenierías en Área de Negocios, Economía, Finanzas, Administración. Maestría deseable Inglés Avanzado Experiencia previa en puesto similar mínimo de 5 años- adelante Esquema híbrido Ubicación: Centro de Monterrey Conocimientos técnicos Planeación Estratégica Finanzas Investigación de industria y benchmarks Mergers & Acquisitions (M&A) Ofrecemos Sueldo competitivo Prestaciones Superiores a las de ley Estabilidad laboral Proyección dentro del GRUPO.

Creado: Jue, 01 de Ene de 1970