Ingeniero de Desarrollo de Producto
Empresa Confidencial - Monterrey, Nuevo León
Apply NowDescripción del trabajo
Objetivo del Puesto: Impulsar la rentabilidad y el crecimiento de la categoría asignada mediante el análisis de mercado y la optimización del catálogo siendo el eje estratégico entre Ingeniería, Mercadotecnia y Ventas para asegurar una propuesta de valor competitiva que posicione a nuestros productos como líderes en el mercado de México y LATAM. Principales responsabilidades: Capacitar a los equipos de Ventas y Administración de Ventas mediante soporte técnico estratégico para maximizar la comercialización del portafolio. Liderar el ciclo de lanzamiento de nuevos productos coordinando con las áreas clave para asegurar una adopción exitosa en el mercado. Gestionar el ciclo de vida de la categoría mediante estrategias de diferenciación técnica que consoliden las ventajas competitivas de la marca. Ejecutar análisis comparativos de la competencia (Benchmarking) para identificar tendencias y oportunidades de posicionamiento estratégico. Supervisar la implementación y el uso efectivo de materiales promocionales para garantizar que la comunicación resalte los atributos clave de la categoría. Perfil del Candidato: Educación: Ingeniería IIA, IMA, IME, Mercadotecnia, Administración o afín. 3 años de experiencia en puesto similar gestionando categorías o administración de producto. Conocimientos Especializados: Estrategias de Go-to.Market: dominio de Mercadotecnia de Producto para lanzamiento de alto impacto. Inteligencia de Negocios: Técnicas avanzadas de análisis de datos para la toma de decisiones basada en KPIs. Entrevistas Técnicas: Ejecución de entrevistas esgtructuradas y técnicas de evaluación de perfiles. Competencias: Liderazgo Trabajo en equipo Análisis de información Relaciones interpersonales Autoaprendizaje Creatividad Idiomas: Inglés de Negocios. Esquema de trabajo: Oficina, residencia en Santa Catarina Nuevo León o municipios colindantes. Paquete de Compensación y Beneficios: Sueldo competitivo, prestaciones superiores a las de ley, flexibilidad y estabilidad laboral.
Creado: Jue, 01 de Ene de 1970