Descripción del puesto ">Buscamos a una persona que se encargue de diseñar, implementar y evaluar programas de formación para fortalecer nuestra cultura organizacional. Entre sus responsabilidades está detectar y analizar necesidades de capacitación junto con las áreas involucradas. Coordinará sesiones de capacitación internas y externas, llevará el control de asistencia y evaluación, y diseñará campañas de comunicación interna efectivas. Requisitos "> Licenciatura en Comunicación, Psicología, Pedagogía, Recursos Humanos o afín. Experiencia mínima de 2 años en puestos similares. Excelente redacción, ortografía y habilidades de comunicación. Manejo de herramientas como Canva, PowerPoint y plataformas LMS. Capacidad de análisis, organización y creatividad. Beneficios "> Sueldo competitivo. Prestaciones superiores a la ley. Ambiente de trabajo excelente. Oportunidades de desarrollo profesional. Acceso a herramientas de aprendizaje continuo. Otros detalles "> Tipo de puesto: Tiempo completo. Jornada laboral: Lunes a viernes. Lugar de trabajo: Empleo presencial.