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Jefe del equipo de marketing

Empresa Confidencial - Tenochtitlán, Chiapas

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Descripción del trabajo

Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Líder de Marketing con experiencia comprobada en entornos B2B para liderar el diseño, ejecución y evaluación de estrategias de posicionamiento y crecimiento en el mercado mexicano. Esta posición requiere una visión integral del negocio, capacidad para coordinar equipos multidisciplinarios y un enfoque analítico que permita optimizar la inversión en marketing y acelerar la conversión comercial. Principales Responsabilidades Diseñar e implementar la estrategia de posicionamiento de marca en México, considerando los distintos segmentos de clientes, canales y entornos competitivos. Definir y ejecutar planes de marketing orientados al crecimiento sostenible y alineados con los objetivos comerciales de la empresa. Fomentar una cultura de toma de decisiones basada en datos, a través del uso de dashboards, análisis de métricas clave y seguimiento del desempeño de campañas. Gestionar campañas automatizadas multicanal (email, redes sociales, CRM, landing pages), utilizando herramientas como HubSpot. Colaborar con las áreas de ventas, producto y servicio al cliente para asegurar coherencia estratégica en la captación, conversión y fidelización. Realizar análisis de mercado, benchmarking y estudios de comportamiento del consumidor para detectar oportunidades de mejora y expansión. Monitorear y optimizar indicadores clave (CAC, CLTV, ROAS, MQL, SQL), asegurando eficiencia en la inversión. Elaborar reportes mensuales con base en datos de HubSpot y Excel (nivel intermedio), orientados a la toma de decisiones ejecutivas. Requisitos del Perfil Formación universitaria en Mercadotecnia, Administración de Empresas, Comunicación, Publicidad, Ingeniería Comercial o afines. Mínimo 5 años de experiencia liderando áreas de marketing en empresas B2B o de servicios tecnológicos en México. Conocimiento avanzado de herramientas de automatización y CRM (idealmente HubSpot). Habilidad para gestionar equipos y proyectos en entornos ágiles y de alto dinamismo. Alta orientación al logro, pensamiento estratégico y foco en indicadores de desempeño. Si cumples con el perfil y estás interesado(a) en explorar un nuevo desafío profesional, te invitamos a participar de este proceso

Creado: Jue, 01 de Ene de 1970

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