Jr. Marketing Specialist (con experiencia en Diseño Gráfico)

Posicion Buscamos un(a) Jr. Marketing Specialist con fuerte sensibilidad visual y pensamiento orientado a resultados . Integrarás el equipo de marketing para ejecutar campañas 360°, crear piezas gráficas y apoyar iniciativas de generación de demanda, branding y social media. Es un rol ideal para alguien con base creativa sólida que quiera crecer a mediano plazo. Responsabilidades Diseñar y adaptar piezas gráficas (RRSS, email, landing pages, presentaciones, ads display, print básico) alineadas al brand book Apoyar la planificación y ejecución de campañas (orgánicas y pagadas) en coordinación con performance y ventas Crear y programar contenido para redes sociales ; seguimiento de calendario editorial. Colaborar en la producción de eventos/webinars : materiales, branding on-site y piezas post-evento. Mantener y optimizar landing pages junto a equipo web. Dar soporte en email marketing Asegurar la consistencia de marca en todos los puntos de contacto. Requisitos 1–2 años de experiencia en marketing y diseño gráfico (in-house o agencia) Portafolio que demuestre criterio visual, tipografía, composición y adaptación multiformato. Dominio de Adobe Creative Cloud (Illustrator, Photoshop, InDesign) Redacción clara y ortografía impecable en español; inglés deseable debido a colaboraciones internacionales con otros equipos Organización, atención al detalle y capacidad para manejar múltiples proyectos en paralelo Habilidades clave Mentalidad creativa + analítica (diseñas bonito y mides impacto) Proactividad y curiosidad por tendencias de marketing y diseño Colaboración con áreas comerciales y de producto Gestión del tiempo y cumplimiento de deadlines Lo que ofrecemos Esquema híbrido Plan de carrera con rutas de crecimiento Programa de mentoría y capacitaciones Cultura colaborativa , feedback continuo y foco en el aprendizaje. Beneficios competitivos (prestaciones superiores a las de ley + adicionales según política interna) Contrato inicial de 6 meses con posibilidad de convertirlo en permanente en base a los resultados Proceso de seleccion Revisión de CV + portafolio Entrevista con Marketing Entrevista final con Dirección

Creado: Jue, 01 de Ene de 1970